top of page

Henüz Bu Sayfa Tamamlanmadı!

Görünüşe göre buraya girmek için henüz erken. Sizin için hala mutlu iş yeri sayfamızı hazırlıyoruz. İlgili kişilere ilettiğimiz sayfa giriş şifresini kullanarak sayfaya erişim yapabilirsiniz!

Şifre yanlış. Lütfen tekrar deneyin.

logo-placeholder.png
Sektör:

Perakende

Çalışan Sayısı:

1450

Kuruluş:

1959

en mutlu iş yeri sertifikası

HAKKINDA

Yves Rocher olarak biz, 1959 yılında Fransa’da kurulmuş; doğaya saygılı yaklaşımı ve sürdürülebilirliği iş modelinin merkezine alan, uluslararası bir dermobotanik kozmetik markasıyız. Bitkisel içeriklere dayalı ürün geliştirme anlayışımızla faaliyet göstermekte; tüm değer zincirimizi “tohumdan ürüne” (seed to skin) yaklaşımıyla uçtan uca yönetmekteyiz.


Ürün portföyümüz; cilt bakım, saç bakım, makyaj, parfüm, vücut bakım ve dermokozmetik ürünlerinden oluşmaktadır. Tüm ürünlerimiz, çevresel etkiyi en aza indirecek şekilde formüle edilmekte; sürdürülebilir tarım, ekotasarım ve etik tedarik zinciri ilkeleri doğrultusunda geliştirilmektedir.


Yves Rocher olarak, hem perakende mağazalarımız hem de e-ticaret kanallarımız aracılığıyla müşterilerimize ulaşan çok kanallı (omnichannel) bir yapıya sahibiz. Aynı zamanda kendi bitkisel araştırma merkezlerimiz ve üretim tesislerimizle entegre bir iş modeli yürütmekteyiz. Doğal, etkili ve erişilebilir kozmetik ürünleri tercih eden; çevreye ve sürdürülebilirliğe duyarlı, geniş bir tüketici kitlesine hitap etmekteyiz. Kadın müşterilerimiz ağırlıklı olmakla birlikte, erkek ve unisex ürün gruplarımız da bulunmaktadır.


Yves Rocher, bitkisel uzmanlığı, dikey entegre iş modeli ve sürdürülebilirlik odaklı yaklaşımıyla kozmetik sektöründe farklılaşmaktadır. Bize özgü ve benzersiz kurum kültürümüzü, ortak değerlerimizi koruyarak yaşatıyoruz. Kurucumuz Yves Rocher’ın Britanya’nın doğasından; kıyılarından, bozkırlarından, ormanlarından ve tarlalarından aldığı ilhamla temelleri atılan markamız, doğaya olan tutkusunu her geçen gün daha da güçlendirerek yolculuğunu sürdürmektedir.


Bitkisel kozmetiğin öncüleri olarak, doğaya ve biyolojik çeşitliliğe saygılı bir yaklaşımla bitkilerin gücünü herkes için erişilebilir kılmayı amaçlıyoruz. 60 yılı aşkın süredir; üretici, yetiştirici, fikir öncüsü ve perakendeci kimliklerimizi bir arada taşıyarak ürünlerimizi tüketicilerimizle buluşturuyoruz.

Elif Berker - CEO

Happy Place to Work araştırma sürecini son derece şeffaf ve sistematik, aynı zamanda

gelişimimize somut katkı sağlayan bir süreç olarak değerlendiriyorum. Anket çalışması

çalışanlarımızın görüşlerini güvenle paylaşmasına imkân tanırken, HR Check aşaması insan

kaynakları uygulamalarımızı daha stratejik ve sürdürülebilir bir bakış açısıyla ele almamıza

yardımcı oldu.


Happy Place to Work ödülü, bizim için yalnızca bir unvan değil; çalışanlarımızla birlikte inşa

ettiğimiz güvene dayalı, güçlü kurum kültürünün somut bir göstergesi niteliğinde.Bu ödüle

layık görülmek, doğru değerler etrafında ilerlediğimizi teyit ederken, çalışan deneyimini

odağımıza alma konusundaki kararlılığımızı da güçlendirdi. Aynı zamanda bu başarı, mevcut

güçlü yönlerimizi korurken gelişim alanlarımızı daha cesur ve net adımlarla ele almamız için

bize ilham verdi.

Elif Berker - CEO

Neden Yves Rocher?

Yves Rocher, insanı ve doğayı merkeze alan, kapsayıcı ve güvene dayalı bir çalışma kültürü sunar. Geniş izin uygulamalarıyla iş-yaşam dengesini desteklerken, güçlü CSR odağı ile topluma ve çevreye değer katan projeleri iş yapış şeklinin merkezine alır. İş birliği, sürdürülebilirlik ve sürekli gelişim yaklaşımı sayesinde yüksek çalışan bağlılığı yaratarak, ekiplerine anlamlı ve değer üreten bir kariyer deneyimi sağlar.

KÜLTÜR

Sonuç Odaklıyız

Sosyal Sorumluluğa Sahibiz

Öğrenme Odaklıyız

ÇALIŞAN DENEYİMİ

93%

Bu işletmenin başarısı için elimden gelen her şeyi yapmaya hazırım.

87%

Başkalarına çalıştığım işyerinin ismini söylemekten gurur duyuyorum.

85%

Tüm potansiyelimi kullanmamı gerektiren bir iş yapıyorum.

83%

Yaptığım işin sonuçlarını ve sağladığım katkıyı görebiliyorum.

OLANAKLAR / YAN HAKLAR

Kültür

Add a Title

+70

Profesyonel Gelişim İmkanları

Add a Title

+70

Ofis Olanakları

Add a Title

+70

Çeşitlilik

Add a Title

+70

Ücret, Yan Haklar ve Emeklilik

Add a Title

+70

Sağlıklı Yaşam ve Sağlık Sigortası

Add a Title

+70

Çocuk Bakımı ve Ebeveyn İzni Yardımları

Add a Title

+70

Tatil ve İzin

Add a Title

+70

Tüm listeyi göster

ÇALIŞAN GÖRÜŞLERİ
Ayşe Arslan
Ayşe Arslan

Kıdemli E-Ticaret Uzmanı

Eren Hacıbeyoğlu
Eren Hacıbeyoğlu

Kıdemli İdari İşler Uzmanı

Enes Erdoğdu
Enes Erdoğdu

IT Süpervizörü

Q.

İlayda Ayrancı
Muratcan Çelebioğlu
Atakan Topal
Departmanlar arası iş birliği süreçlerini nasıl değerlendiriyorsunuz?

A.

İlayda Ayrancı

Kıdemli Müşteri ve Pazarlama İçgörü Uzmanı

Farklı departmanlarla çalışırken gerçekten güçlü bir iş birliği hissediyorum. İhtiyaç duyduğumuzda ekiplerin kolayca bir araya gelmesi, bilgi paylaşımının açık olması ve ortak çözümler üretilebilmesi işleri hem hızlandırıyor hem de daha keyifli hale getiriyor.

"OLAĞANÜSTÜ" Çalışan Deneyimini sunan çok mutlu bir şirkete katılmak ister misiniz?

Nasıl Kutladılar

Kültür
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Profesyonel Gelişim İmkanları
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Ofis Olanakları
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Çeşitlilik
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Ücret, Yan Haklar ve Emeklilik
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Sağlıklı Yaşam ve Sağlık Sigortası
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Çocuk Bakımı ve Ebeveyn İzni Yardımları
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Tatil ve İzin
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

"OLAĞANÜSTÜ" Çalışan Deneyimini sunan çok mutlu bir şirkete katılmak ister misiniz?

Profesyonel Gelişim
22.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Harika Çalışma Alanı
25.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Sağlık ve İyi Olma Uygulamaları
24.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Yönetimde Kadın
18.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Benzersiz Yan Haklar
23.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Çeşitlilik, Eşitlik, Kapsayıcılık
21.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Çalışan Karbon Ayak İzi
20.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

Gelişim Odaklı Staj Programı
19.png
Add a Title

Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.

"OLAĞANÜSTÜ" Çalışan Deneyimini sunan çok mutlu bir şirkete katılmak ister misiniz?

Çalışan Görüşleri

Ayşe Arslan

“Fikir aşamasından hayata geçen projelerin bir parçası olmak, süreci sahiplenebilmek ve emeğimin somut sonuçlara dönüştüğünü görmek benim için son derece motive edici. Kendimi özgürce ifade edebildiğim, gelişimi destekleyen ve birlikte üretmeye dayalı bu ortam ise motivasyonumu her geçen gün daha da güçlendiriyor.”

Ayşe Arslan

Kıdemli E-Ticaret Uzmanı

Eren Hacıbeyoğlu

“Burada olmayı seviyorum. Çünkü çalışanına değer verdiğini her fırsatta hissettiren bir kurum olduğu için. İnsan ilişkilerine verdiği önem, departmanlar arası iletişimin güçlü ve sonuç odaklı olmasıyla diğer şirketlerden ayrışıyor. Üst yönetim ile çalışanlar arasında kurulan sevgiye ve saygıya dayalı iletişim ise aidiyet duygusunu en çok güçlendiren unsurlardan biri.”

Eren Hacıbeyoğlu

Kıdemli İdari İşler Uzmanı

Enes Erdoğdu

“Burada çalışmak benim için sadece bir iş değil, aynı zamanda kendimi geliştirebildiğim ve katkı sunduğumu hissettiğim bir alan. Fikirlerimin dinlendiği, sorumluluk almamın desteklendiği ve ekipler arasında gerçek bir dayanışmanın olduğu bu ortamda çalışmak motivasyonumu artırıyor. Şirketin insana yaklaşımı, güven veren yönetim anlayışı ve birlikte başarma kültürü burada olmayı değerli kılıyor.”

Enes Erdoğdu

IT Süpervizörü

bottom of page